Представители на НАСО се включиха в уебинар за добри практики на многообразие, равенство и приобщаване в корпоративната среда на тема „Многообразие на работното място“, в контекста на Европейския месец на многообразието, който предстои да бъде отбелязан през май в страните членки на ЕС.
Уебинарът имаше за цел да насърчи политиките на уважение и приемане на различията, да популяризира отличените компании в специалната категория „Многообразие на работното място“ на авторитетните Годишни награди за отговорен бизнес 2022 на БФБЛ и да се превърне в полезна платформа за споделяне на работещи идеи, практически опит и постигнати успехи.
Официални гости на уебинара на 4 април бяха доц. д-р Ана Джумалиева, председател на Комисията за защита от дискриминация, Яна Кукуцкова от европейската Платформа на хартите на многообразието, Димитър Марков, директор на правната програма на ЦИД, и Левон Хампарцумян, председател на БФБЛ.
Лектори от страна на бизнеса бяха висши мениджъри в Lidl България, HPE България и Shell България – компаниите, отличени съответно с първо, второ и трето място в току-що отминалите 20-и Годишни награди за отговорен бизнес. Те представиха своите успешни проекти и отговориха на поставените от аудиторията въпроси.
В дискусията участваха над 50 представители на компании, вече подписали българската Харта, компании членове на БФБЛ – общността на отговорния бизнес, и експерти по темата от публичния, частния и гражданския сектор.
Мащабната европейска инициатива има се бори с дискриминацията и насърчава разнообразните и приобщаващи работни места, а с това и духа на взаимно уважение в обществото. Дискусията в България също имаше за цел да окуражи, популяризира и разпространи добрите практики на многообразие в корпоративната среда.
Всички презентатори подчертаха готовността си да споделят своя опит и добри практики със съмишленици от бизнеса и други сектори.
Организатори на събитието бяха Хартата на многообразието в България със съвместна инициатива на Българския форум на бизнес лидерите (БФБЛ) и Центъра за изследване на демокрацията (ЦИД).